Neki naučnici smatraju da rokovi samo negativno utječu na osobu. Napokon, oni stvaraju vrlo jak stres. Međutim, ova izjava nije u potpunosti tačna. Postoje okolnosti kada termini "last minute" mogu biti od neke koristi. Zašto je ponekad potreban rok?
Šta je rok? Ukratko, ovaj koncept se može opisati kao ograničeno vrijeme, rok kada je potrebno brzo završiti projekt, izvršiti određeni zadatak ili zadatak. Rokovi su vjerovatno poznati svim ljudima. Freelanceri se suočavaju s njima, rokovi za "last minute" često posluju. Krajnji rok može čekati osobu izvan posla ili škole, na primjer, u trenucima kada vam ostane premalo vremena za čišćenje, kuhanje svečane večere ili ispunjenje obećanja prethodno nekome datog.
Naravno, rok je stresno stanje. Ako takva situacija u životu postane trajna, tada će biti vrlo malo koristi od "gorućih" pojmova. U konačnici, ovo će jednostavno dovesti do potpunog emocionalnog sagorijevanja, apatije i sindroma hroničnog umora. Međutim, u malim dozama, rokovi i dalje mogu pozitivno utjecati na čovjekovu produktivnost.
Kako rok može biti koristan
- Ograničeno vrijeme za izvršavanje zadatka čini da ljudski mozak radi u poboljšanom načinu rada. To utječe na kreativnost. Rok vam može pomoći da pronađete nestandardno rješenje, dođete do kraćeg puta do postizanja rezultata itd.
- Rokovi su sjajni motivatori. Situacija "sagorijevanja" rokova pomaže u prevladavanju tendencije odugovlačenja, optužbi sa željom da se nešto učini i učini brzo, efikasno.
- Po pravilu, kada se osoba nađe u situaciji ograničene opskrbe vremenom, njena aktivnost se povećava, pa se i njena radna sposobnost povećava. Zbog činjenice da se taj rok može uporediti sa stresom, u tom je razdoblju povećana proizvodnja adrenalina. Ovaj hormon pomaže da se ostane u dobroj formi, da se više radi.
- Postoje ljudi koji u principu nisu u mogućnosti obaviti posao ako se ne postavi jasan rok. Za takvu kategoriju ljudi rokovi su neophodni.
- Kad vremena ponestane, osoba počinje ne samo brže razmišljati i raditi. Takva vas situacija prisiljava na raspodjelu zadataka i odgovornosti, sastavljanje akcijskog plana, podučavanje kako kontrolirati vrijeme i postavljanje prioriteta.
- Rok je u stanju da utiče na nivo odgovornosti, da utiče na osobu na psihološki način. Strah od kazne, nespremnost da se osjeća krivim, ali želja da se ponose sobom i svojim rezultatima tjeraju osobu na akciju.
- Rokovi mogu pomoći kreativnim ljudima da uhvate inspiraciju.
