Ponekad može biti vrlo teško otresti se lijenosti i prisiliti se da preuzmete direktne odgovornosti. Nespremnost za rad može biti praćena iritacijom i apatijom. Pronađite motivaciju za sebe, saberite se i vaša će radna aktivnost ići kako treba.
Ako vas od same pomisli na posao uhvati panika i nervoza, vrijeme je da nešto promijenite. Ne dopustite da ovaj problem negativno utječe na vaše stanje. Radna aktivnost ne bi trebala postati izvor iritacije, već način samospoznaje za vas.
Razlozi za pad aktivnosti
Nespremnost za rad može se pojaviti iz nekoliko razloga. Jedan od njih je nakupljeni umor. Možda je vaš radni raspored prezauzet. Raditi sedam dana u sedmici ili prekovremeni rad znači naštetiti vlastitom zdravlju, smanjiti radnu sposobnost i dobiti razlog da prestanete voljeti čak i aktivnost koja vam odgovara.
Pogledajte izbliza svoj radni tim. Na poslu možete imati nezdravu atmosferu. Ako vas nerviraju suradnici ili vidite da je radni dan u općenitom opuštanju, to vam također može smanjiti žar.
Razlog može biti vaš nedostatak energije. Kronični umor, nedostatak sna, nezdrava prehrana, nedostatak vježbanja, nesanica i odsustvo sa odmora tijekom cijele godine mogu negativno utjecati na vaše performanse.
Kad nema snage za rad, nestaje i želje da se nešto uradi.
Možda ćete biti depresivni zbog svog vođstva. Ako je šef tiranin, tiranin, nađe vam krivicu ili vam da proturječne zadatke, možda ćete se mentalno umoriti od takvog stava. Visina naknade takođe utiče na motivisanost zaposlenog da izvršava svoje dužnosti. Ako mislite da ste potplaćeni, želja za savjesnim radom može potpuno nestati.
Povećati želju za radom
Ako vas brine bilo koji od gore navedenih problema, možete ih riješiti. Vodite računa o svom zdravlju, odreknite se prekovremenog rada, tražite povišicu, riješite bolne probleme ili promijenite posao. Ali kada aktivnost padne iz drugog razloga, morate poraditi na sebi.
Razmislite da li uživate u svom poslu. Ako vam se ono što radite ne sviđa, neće biti želje da se nešto učini. Možda ste posao dobili na trenutnoj poziciji zbog činjenice da ste bili zadovoljni veličinom plaće i zadovoljili ste zahtjeve poslodavca. Ali ovdje nedostaje još jedna komponenta - poziv.
Možete to podnijeti i nastaviti raditi naporno. I možete sve promijeniti. Utvrdite svoje glavne talente i sposobnosti, pronađite tačku na kojoj se vaše želje i mogućnosti ukrštaju i promijenite polje aktivnosti. Razmislite o tome da si svakodnevno uskraćujete priliku da nađete zadovoljstvo u poslu i osuđujete se na godine muka.
Možda vam je samo malo dosadno na vašem položaju. Zatražite dodatne odgovornosti, stručno se usavršite u srodnom polju i preuzmite novi projekat. Poduzmite inicijativu i vaš će radni vijek razrijediti nove složene, ali zanimljive zadatke i ciljeve.
Profesionalni i lični rast je najbolji način za izlazak iz ponora beskrajno ponavljajućih, apsolutno identičnih dana.
Pronađite profesionalce u svom poslu. Sigurno jesu. Sve dok se fokusirate na nedostatke, može vam biti teško da pređete u konstruktivno raspoloženje. Razmislite koje sposobnosti i snage imate na poslu, pripisujte udobnost radnom mjestu ili fleksibilnom radnom vremenu.
