Osoba koja želi postići uspjeh u svojim profesionalnim aktivnostima mora biti u stanju da analizira svoj rad i svoje lične kvalitete. Samoanaliza omogućava stvarno procjenu vaših sposobnosti i dostignuća, utvrđivanje razloga neuspjeha, ako ih ima. Svako može imati koristi od ovog analitičkog rada. Predstavnici nekih profesija trebaju ovaj dokument u pripremi za ovjeru.
Neophodno je
- - sveska;
- - olovka.
Instrukcije
Korak 1
Da biste utvrdili razloge svojih ličnih ili profesionalnih neuspjeha, počnite s djetinjstvom. Sjetite se najupečatljivijeg događaja iz tog razdoblja i pokušajte odgovoriti na pitanje zašto vam se tačno utisnuo u sjećanje. Jeste li imali prijatelja? Kako su se zvali, kako su voljeli svirati? Sjetite se svog prvog neprijatelja i pokušajte shvatiti ono što tada niste dijelili. Šta ste željeli postati? Da li se vaš san ostvario? Ako ne, zašto ne?
Korak 2
Pokušajte se sjetiti tko ste željeli postati u različitim vremenima svog života. Šta su vam se svidjele u ovim zanimanjima? U kojem ste trenutku htjeli raditi tamo gdje radite? Šta vas je ponukalo da odaberete ovaj put? Razmislite jeste li zadovoljni svojim poslom i okolinom u kojoj se nalazite. Trijezno procijenite koliko lako i uspješno izvršavate zadatke.
Korak 3
Odgovorite na pitanje šta biste željeli postići u svojoj profesiji. Razmislite koliko je stvarna vaša želja i šta zapravo možete postići. Jeste li zadovoljni ovom perspektivom?
Korak 4
Zapamtite i zapišite imena ljudi koji su vam se svidjeli. Šta vas tačno privlači kod njih? Jesu li imali neke osobine koje vam se nisu svidjele, ali nisu posebno utjecale na vaš stav? Razmislite koga ste mrzili ili mrzite u ovom životu. Za što? Znate li kako raditi kompromise i surađivati s ljudima koji vam se ne sviđaju.
Korak 5
U introspekciji, koja je napisana za potvrdu, ne možete pisati o djetinjstvu i ličnom životu. U metodološkim dostignućima, period koji treba analizirati obično je tačno naznačen. Najčešće je to vrijeme od prethodne certifikacije. Ako je ovo vaša prva introspekcija, navedite zašto ste odabrali baš ovaj specijalitet.
Korak 6
Utvrdite kako su vaše aktivnosti usklađene sa fokusom i ciljevima organizacije. Na kojim problemima radi vaša institucija i koje ste zadatke uspjeli riješiti? Procijenite koje potrebe društva zadovoljavate svojim radom.
Korak 7
Opišite koliko efikasno koristite svoje vrijeme na poslu. Recite nam nešto o tehnologijama, tehnikama i tehnikama koje koristite. Postoje li druge tehnike? Da li biste ih željeli primijeniti u svom radu i zašto?
Korak 8
Odgovorite na pitanje imate li postignuća kojima se možete ponositi. Da li drugi zaposlenici ili kolege iz drugih organizacija dijele vaše iskustvo? Da li imate neki metodološki ili tehnološki razvoj koristan za druge? Da li su u štampanom ili elektroničkom formatu?
Korak 9
Procijenite svoj odnos s kolegama. Da li je timsko okruženje povoljno, stvara li uslove za efikasan rad? Postoje li neke točke koje biste željeli promijeniti i kako tačno?
Korak 10
Recite nam o poteškoćama s kojima se suočavate na poslu. Uspijevate li se nositi s njima? Postoje li problemi koje do sada niste uspjeli riješiti? Kako ćete se nositi s njima?
Korak 11
Opišite kako poboljšavate svoje profesionalne kvalifikacije. Recite nam nešto o kursevima, fakultetu ili stručnom obrazovanju i literaturi koju koristite. Je li vam ovo dovoljno i šta biste još željeli?
